聚焦带班问题,提升育人实力——“知行”班主任成长学院之五年级班主任德育沙龙
为进一步提升班主任的班级管理水平,共同探索更加科学、有效的班级管理方法和育人方略,充分发挥班主任在学校教育工作中的重要作用,5月16日,星洋学校小学部举行五年级班主任德育沙龙主题活动。本次活动由年级副主任王梦竹老师主持,副校长于岚、德育处全体老师以及五年级班主任参加活动。
活动首先围绕栗梦晴老师执教的主题班会《我有一双勤劳的手》展开研讨。屠晨娟老师谈到,本节主题班会课贴近学生生活,设计了有趣的全体同学都能参加的活动,充分利用多媒体教学,引导学生在自主、合作、探究的学习活动中感受新知识,培养了学生敢想敢做的能力,帮助学生体验到职业劳动者的辛劳和付出。教学环节简单,衔接紧密。教师在教学中既有引导示范,还和学生一起活动,拉近了师生的距离,激发了学生参与的积极性,促进了学生良好品德的形成。王梦竹老师认为这节课课堂问题设计有梯度,内容安排有深度,能激发学生的劳动意识。劳动是五育并举的重要内容,栗老师通过丰富的视频、图片引导学生崇尚劳动、尊重劳动,让学生懂得劳动最光荣、最伟大的道理,让学生感知劳动乐趣,从而树立正确的劳动观念。
沙龙的第二项内容,由班主任针对五年级教育教学中的两个共性问题——五年级学生情绪变化、学困生的转化进行讨论。班主任们在结合本班管理案例的基础上,有序准备,充分交流,集思广益。随后,德育处邓晓凡老师、罗缓老师根据针对五年级教育教学的共性问题提出建设性建议。邓晓凡老师结合自己的管理经验,分享“三步走”带班秘籍。第一步:树立威信,建立良好初步印象;第二步:写夸夸条,引导学生发现彼此优点,增强凝聚力;第三步:重点突击,对于班里的个别学生逐一谈话,多信任,多鼓励,将刺头学生转化为“小粉丝”。罗缓老师谈到,面对学生的情绪变化,老师要先安抚好学生情绪,再分析情绪变化背后的行为动机,多联系班里的其他老师,多关注学生的变化,多鼓励,多关注,多信任,给与学生恰当且及时的引导。
接着,德育处张婷主任对班主任工作进行指导。五年级的孩子开始步入青春期,自我意识逐渐觉醒,内心迷茫又困惑。教师要及时转化身份,尊重并接纳孩子的情绪表达,做孩子的倾听者。尤其在全员导师制背景下,教师要更注重平等交流,心与心的沟通,给孩子多一些引导、多一些尊重,多一些表扬,少一些批评,少一些命令,师生相向而行,形成良性互动。另外,张婷老师就目前安全护导的工作进行了指导,安全无小事,确保学生安全成长。
活动最后,于岚副校长对本次班主任沙龙活动做了总结。于校长对各位班主任老师的日常工作与责任心给予了充分肯定。于校长谈到,有效的沟通是解决问题的前提,老师们在和学生、家长沟通时要注意技巧、方法,考虑工作要全面,要坚守师德底线,保持情绪稳定,不断提高教育教学能力。
教有情怀,育有温度,行有智慧,在激烈的思维碰撞和精彩的经验分享中,五年级班主任德育沙龙活动圆满结束。班主任们纷纷表示,要继续以德润心,抓实落细,努力打造一支业务精湛、领航育人的团队,用爱与行动推动学校教育教学高质量发展。
撰稿:李亚喆
图片:李亚喆
一审一校:王梦竹
二审二校:高韵
三审三校:张婷
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