各中小学、幼儿园：

    为深入贯彻习近平总书记关于“四有”好教师、做学生引路人等指示精神，落实园区教育“五育融合幸福年”的相关要求，推进教师队伍高质量发展，根据《省教育厅办公室关于启动“四有”好教师团队建设的通知》（苏教办师〔2019)2号）、《关于推选第二批江苏省“四有”好教师省级重点培育团队的通知》（苏师干训〔2022〕15号）、《关于推选第二批江苏省“四有”好教师省级重点培育团队的通知》（苏师院〔2022〕54号）精神要求，现就园区进一步推进“四有”好教师团队建设工作的有关事项通知如下。

一、高度重视，提高认识

“四有”好教师团队建设是我省教师队伍建设的一个重要的引领性项目。各校要充分领会“四有”好教师团队建设的重要意义和具体要求，认真学习有关文件并就实施路径展开研讨，把这项工作作为加强本校教师队伍建设的重要举措，抓实抓新抓出特色，积极主动地开展“四有”好教师团队建设。

二、对照要求，积极探索

各校要对照相关文件要求，遴选教育情怀深厚、专业基础扎实、勇于创新教学、善于综合育人的教师组团，并从人员结构、层次梯队、年龄结构、引领帮扶等方面综合考虑优化团队结构。立足本校实际，整合优质资源，坚持项目引领、坚持破解难题、坚持方法创新、坚持科研支撑，积极探索立德树人新理念、育人模式新路径、校际一体新举措、教师教育新突破，有力推进学校教师队伍建设和教学改革深化。

三、科学规划，加强培育

园区教育局、教师发展中心将配合做好建设规划，学校要立足办学实际，梳理整合学校资源优势和办学特色，制定务实管用、可操作的建设方案，创造性地开展好教师团队建设，努力开创学校师德师风、教学改革等方面的新局面。

为探索有效建设路径，引领园区“四有”好教师团队建设，拟遴选建设区级“四有”好教师团队若干个及推荐参选省级“四有”好教师团队3个。

区级参选报送另行通知。省级参选报送要求：入选苏州市第一批和第二批“四有”好教师团队的均可申报，具体要求详见附件《关于推选第二批江苏省“四有”好教师省级重点培育团队的通知》（苏师院〔2022〕54号），其中的《省级重点培养团队建设方案》和《省级重点培养团队推荐信息汇总表》纸质材料于4月26日（下周二）上午12：00前报送至教师发展中心培训处，相关电子稿发送至邮箱：409061690@qq.com联系人：潘德顺，电话：69995940  15952217166

苏师院〔2022〕54号关于推选第二批江苏省“四有”好教师省级重点培育团队的通知.rar

苏州工业园区教育局

2022年4月22日